北京、上海、广州作为国内城市的排头兵，工作机会多、发展空间大，也集中了全国最好的教育、医疗资源，一直以来都是国人理想的掘金之地。
不过为缓解城市人口压力，目前，核心城区人口疏解、严控城市人口规模等工作成为北上广政府的重要内容。根据北上广此前公布的目标，到2020年，北京6个城区人口要比2014年下降15%左右，全市的人口调控目标是2020年人口要在2300万以内。广州市城市总体规划提出，到2020年，市域常住人口控制在1800万人以内；上海则提出，2020年前要把人口总量控制在2500万内。
也就是说，到2020年北上广三个城市常住人口总量加起来将不到7千万，这意味着北上广只有不到7千万的户口名额，况且这6千多万个名额现在也已经所剩无几。想要在一个城市长远的发展，落户是绕不过的重要一步，现在人口规划一公布，使许多人不得不设想：中国近14亿人口，这6千多万个名额里凭什么有我一个，与其到时候被迫离开，不如现在就另投他处。另一方面，北上广让人望而却步的高房价、日益严重的环境污染也使得人们对北上广的热情降温。
与此同时，二线城市针对高学历、技能型人才展开了“抢才大战”，近年来，海南也出台了针对高端人才的一系列人才引进政策。
海南在“抢才大战”中的举措
一、降低落户门槛
2017年7月，《海南省引进人才落户实施办法》（以下简称《办法》）发布。《办法》提出，符合下列条件之一的人才，年龄在55周岁以下的，可选择在海南任一城镇申请落户：
(一)按海南有关规定认定的高层次人才;
(二)具有硕士以上学位的人才;
(三)具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才;
(四)上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来海南就业人才。
(五)拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果，在海南所聘用企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才;
(六)在海南领办、创办企业，其产品符合海南12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元(不含技术入股)的创业人才;
(七)教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生。
符合下列条件之一的人才，年龄在40周岁以下，且在海南省领办、创办企业或与海南省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同，可选择在工作地或实际居住地申请落户：
(一)近3年内获得各类省级以上政府或行业主管部门颁发的创新创业奖项的人才，获得国家级职业技能竞赛个人项目奖项(不含荣誉奖)及省级职业技能竞赛个人一等奖以上的人才
(二)具有全日制普通大专及以上学历，或中级专业技术及以上技术职称、技师及以上职业资格的人才。
符合下列条件之一的人才，可在本市县工作地或实际居住地申请落户：
在引进市县领办、创办科技型企业，对当地产业发展起到一定引领作用的创新创业人才;
在引进市县同一用人单位工作满1年，且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同，符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。
《办法》还规定，引进人才落户，其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母可随迁。
二、给予社保和购房补贴
早在2015年，海南就发布了《海南省人民政府关于加快发展互联网产业的若干意见》（以下简称《若干意见》），向各地互联网行业高端人才抛出绣球。
《若干意见》中承诺，可一次性给予迁入海南省的国内外互联网名企最高500万元的落户奖励，普通高校全日制本科以上毕业生与海南互联网企业签订3年合同的，政府也会分别给予个人及企业连续3年50%的社保补贴。
除了对迁入的互联网名企和互联网从业者予以扶持，《若干意见》对互联网创业人才也给予了扶持政策，根据《若干意见》，在国内外互联网名企担任中、高层职务或技术骨干3年以上的人员在琼创业，政府将按照本人（团队）实际投资额（不含银行贷款）1：1的比例给予最高500万元风险投资基金扶持，此外，还可在规划园区或重点互联网创新创业平台按创业团队实际需求免费提供3年最大500平方米的办公用房。
琼籍全日制本科及以上学历的、年薪达到一定额度的管理人员和骨干技术人员与海南互联网企业签订3年合同，并按时足额缴纳社会保险费的，企业和个人都可享受连续3年50%的社保补贴，在规划园区内工作的，给予面积不超过50平方米的3年全额租房补贴。工作满3年后，分期给予建筑面积不超过100平方米的50%购房补贴，最高补贴50万元。在国内外知名互联网企业有3年以上工作经历，年薪达到一定额度的管理人员和骨干技术人员来琼就业，达到要求也可享有此项待遇。
《若干意见》实施以来，已吸引了微软、腾讯、华为、中兴、爱奇艺、阿里巴巴等超过100家国内外互联网名企落户海南。
海南在“抢才大战”中的优势
一、优质的自然条件
海南的自然条件最为适合发展第三产业，海南“十三五”规划也是这样定位的，今后的海南的发展主要以服务业和高科技产业为主。
美国佛罗里达州的地理位置和自然条件与海南极为相似，佛州向来也是海南发展的标杆。佛州就是以旅游业为主同时发展高新技术产业，高新技术企业和高端人才也正是被佛州优越的自然条件所吸引。佛州的经济发展水平在全美是排前5的，目前海南的十二大产业初见成效，相信今后海南的经济也能在国内居前。
所以，反正在哪里工作都要累成狗，那么与其在北上广一边累成狗一边吸霾，还不如来海南边奋斗边吸氧。
二、海南正处在向好发展的拐点
这几年，海南国际旅游岛建设不断完善、“十三五”规划确定的十二大产业的发展也呈良好态势，但和一线城市相比，海南的差距仍然不小。但是，对于有抱负的青年人才来说，这也正是难得的机遇：北上广的人才市场已是一片红海，而这边海南的人才市场则是一片蓝海。
三、海南教育、医疗水平正在逼近一线城市
过去，高端人才不愿在海南发展的一个关键因素，是因为海南医疗、教育水平落后。近年来，海南把医疗、教育产业圈定为重点发展领域，在全国引进了一批高水平、高质量的知名医疗机构和中小学名校，省内的医疗、教育水平已经有了质的飞跃。
在医疗方面，海南已经引进了解放军301医院、425医院、187医院等三甲医院，与复旦大学附属华山医院、中山大学医学院等一批著名医院的合作也已经在推进中，相信不久就能落地。此外，在国家的支持下，海南在博鳌设立了乐城国际医疗旅游先行区，旨在建立世界一流的医疗养生胜地。
海南这几年也一直在引进优质的基础教育资源，通过几年来的努力，北京市海淀外国语实验学校海南校区、华中师大海南附中、北师大万宁附中、中央民大附中陵水分校、西南大学临高实验中学、南开大学儋州附中、华东师大二附中乐东黄流中学等一批国内名校已投入教学，清华大学文昌附中、人大附中海口及三亚学校、北大附中及附小也将很快落成。
所以，现在到海南来工作，不但有面向国际的发展空间，户口的问题也很好解决，看病、孩子上学还有国内最优质的资源。再过些年，等海南发展起来，或许海南就会像今天的北上广一样提高进入门槛了。
作者：晨海
